Mūsų organizacija, padedanti švietimo bendruomenei kurti įtraukiojo ugdymo strategijas ir sistemiškai jas diegti ugdymo procese, o taip pat besirūpinanti mokymosi sutrikimų turinčių asmenų ugdymu ir integracija, ieško atsidavusio ir patyrusio Mokymosi sutrikimų grupės Vadovo.
Pagrindinės atsakomybės:
- Veiklos planavimas: Grupės veiklos planų kūrimas ir įgyvendinimas, ataskaitų rengimas.
- Švietimo pagalbos koordinavimas: Švietimo pagalbos įstaigų vadovų, specialistų, pedagogų, tėvų konsultavimas mokymosi sutrikimų turinčių vaikų ugdymo klausimais.
- Teisės aktų rengimas: Dalyvavimas teisės aktų, reglamentuojančių mokymosi sutrikimų turintiems vaikams pagalbos teikimą, rengime.
- Kvalifikacijos tobulinimas: Kvalifikacijos tobulinimo renginių inicijavimas.
- Metodinės medžiagos rengimas: Rekomendacijų, metodinių priemonių bei kitos informacinės medžiagos rengimas.
- Projektų įgyvendinimas: Dalyvavimas Europos Sąjungos fondų finansuojamų ir kitų projektų rengime bei įgyvendinime.
- Bendradarbiavimas: Bendradarbiavimas su savivaldybių administracijomis, institucijomis ir nevyriausybinėmis organizacijomis.
Reikalavimai:
- Aukštasis išsilavinimas psichologijos, specialiosios pedagogikos ar susijusioje srityje.
- Ne mažesnė kaip 1 metų vadovaujamo darbo patirtis švietimo srityje.
- Puikūs bendravimo įgūdžiai ir gebėjimas dirbti komandoje.
- Kūrybiškumas, atsakingumas ir iniciatyvumas.
Siūlome konkurencingą atlyginimą, tobulėjimo galimybes ir darbą draugiškame kolektyve.
Daugiau informacijos apie Mokymosi sutrikimų grupės vadovo funkcijas ir jam keliamus reikalavimus, bei kaip galite kandidatuoti į šią poziciją rasite čia.