Šias pareigas einantis darbuotojas atlieka šias funkcijas:
- planuoja Grupės veiklą, darbo kryptis, rengia skyriaus veiklos planus ir ataskaitas pagal Švietimo, mokslo ir sporto ministerijos nustatytą tvarką ir formas;
- paskirsto darbus Grupės darbuotojams bei koordinuoja Grupės darbuotojų veiklą;
- organizuoja grupės darbuotojų pasitarimus, projektų ir atliktų darbų svarstymus;
- konsultuoja, informuoja Grupės darbuotojus ir kitus Centro darbuotojus jiems paskirtos veiklos vykdymo klausimais, tarpininkauja sprendžiant su veiklos vykdymu susijusias problemas;
- teikia informacinę, metodinę, konsultacinę pagalbą mokyklose, pedagoginėse psichologinėse tarnybose, regioniniuose specialiojo ugdymo centruose dirbantiems švietimo pagalbos specialistams pedagoginio psichologinio vertinimo klausimais;
- koordinuoja vaiko pedagoginio psichologinio vertinimo metodikų ir instrumentų rengimą, pritaikymą ir atnaujinimą;
- teikia siūlymus, pastabas, dalyvauja rengiant teisės aktus, susijusių su vaikų pedagoginiu psichologiniu vertinimu, projektus;
- inicijuoja švietimo pagalbos specialistų kompetencijų tobulinimą naudotis pedagoginiam psichologiniam vaikų individualių ugdymosi poreikių vertinimui ir nustatymui skirtomis metodikomis ir vertinimo instrumentais, pagalbos mokiniui specialistų supervizijas;
- esant poreikiui, inicijuoja rekomendacijų, metodinės medžiagos apie vaiko pedagoginio psichologinio vertinimo principus, procedūras, priemones ir jų taikymo efektyvumą rengimą;
- teikia siūlymų ir rekomendacijų Švietimo, mokslo ir sporto, Socialinės apsaugos ir darbo, Sveikatos apsaugos ministerijoms, apskričių viršininkų administracijų ir savivaldybių švietimo padaliniams ir kitoms suinteresuotoms institucijoms (pagal kompetenciją) pedagoginio psichologinio vertinimo klausimais;
- dalyvauja rengiant ir įgyvendinant Europos Sąjungos fondų ir kitus projektus, susijusius su Skyriaus veikla;
- bendradarbiauja su savivaldybių administracijų bei kitų institucijų bei nevyriausybinių organizacijų atstovais, kai tai reikalinga veiklų vykdymui;
- rengia ir teikia tvirtinti Centro direktoriui Grupės nuostatus, jų pakeitimus bei papildymus, teikia siūlymus dėl Grupės darbuotojų pareigybių aprašymų;
- pagal kompetenciją rengia raštus, pažymas, suvestines ir kitus dokumentus, susijusius su Grupės ir Centro darbu;
- Centro direktoriaus pavedimu dalyvauja komisijose bei darbo grupėse sprendžiant jo kompetencijai priskirtus klausimus;
- pagal kompetenciją teikia pagalbą kitų skyrių darbuotojams;
- atsiskaito Centro direktoriui už savo darbą;
- vykdo kitas Centro direktoriaus pavestas funkcijas Centro uždaviniams įgyvendinti;
- įsivertina savo veiklą, analizuoja jos rezultatus, teikia siūlymus Grupės veiklai tobulinti;
- vykdo kitas teisės aktais nustatytas funkcijas, kurios nenurodytos šiame pareigybės aprašyme.